Håper på en bedre livsstil, folk går på å skifte jobb, går på å flytte fra ett sted til another. I prosessen er det expenses. Du kan kreve de fleste av disse utgiftene som fradrag i inntekten.
< p> Youâ € ™ ll være glad for å vite at dette fradraget er utover standardfradrag eller spesifisert deductions. Dette fradraget er additional. Og fradraget har et bredt coverage. Hvis du er selvstendig næringsdrivende, kan du likevel kreve dette deduction. Hvis du starter en ny jobb og flytte, kan du kreve dette fradraget.
Det finnes tre ulike tester, som bør være oppfylt for å kreve dette fradraget.
1.a   Det bør være jobbrelaterte
Så du må begynne å jobbe på din nye jobb innen ett år moving. Så hvis youâ € ™ re arbeider i ett selskap og trekke seg og gå 400 miles away å starte en restaurant, så du er kvalifisert.
2.a   50 miles test
Den nye arbeidsplassen må være 50 miles away fra din gamle one. Så hvis din gamle arbeidsplass var 5 miles unna din gamle hjem, så din nye arbeidsplass må være minst 55 miles away.
A Hvis du ikke har gamle arbeidsplass og ta opp en jobb for første gang, og deretter din arbeidsplass må være minst 50 miles unna den gamle hjem.
3.A Â Â Testene av TIME
Det er tester av tid er aktuelt. Du må jobbe full tid i minst 39 uker i de 52 ukene period. Så du ikke kan jobbe for en enkelt arbeidsgiver for disse 39 ukene, eller du kan ikke jobbe kontinuerlig for 39 weeks. Men youâ € ™ ll behov å jobbe i 39 uker i løpet av neste 12 months. Og du må jobbe fulltid.
Anta arbeidet ditt er seasonal.
 I den situasjonen du er antatt å jobbe full tid i løpet av off-season uker også hvis avtale eller kontrakt dekker som off-season period. Også du anses som arbeider i uken når du er fraværende på grunn av sykdom, streik etc.
Hvis du er selvstendig næringsdrivende, så må du jobbe full tid for 39 uker i løpet av de første 12 månedene og deretter ytterligere 39 uker i neste tolv months. Så youâ € ™ ll må jobbe for totalt 78 uker i løpet av 24 måneders periode fra datoen du kommet i ny jobb plassering.
Det finnes unntak fra denne regelen.
Hvis jobben din er avsluttet på grunn av funksjonshemming, hvis youâ € ™ re overført til fordel for arbeidsgiver, hvis du er permittert eller du døde, så er det ingen trenger å fordrive tiden testen.
Hvis du er medlem av de væpnede styrker og du flytter på grunn av en permanent endring av stasjonen,