If du telecommuting snarere enn å ha din egen egen virksomhet kan du oppleve at du får mye mindre støtte fra din faktiske leder. Dette er sannsynligvis fordi en leder er ikke å se deg hele tiden - ute av syne ute av sinn. Løsningen: Har regelmessig møter via telefonkonferanse eller videokonferanse. Spesielt i begynnelsen når du akkurat har begynt og bli vant til å arbeide stiler. Det hjelper også å holde en oversikt over dine prestasjoner så din Manager kan realisere alt det gode arbeidet du gjør. 2. Dine følelser av isolasjon lange timer arbeider fra arbeidet på hjemmekontor kan være ensom.
Det er viktig for deg å realisere den type person du er, du er en introvert eller utadvendt? Trenger du å være rundt en masse folk til å få energi? Det er viktig at du innser dette, og iverksette nødvendige tiltak. Løsningen: Hvis du er en utadvendt, sørge for at du har masse folk kontakt i dagen. Planlegg videokonferanser eller telefonsamtaler for å holde kontakt med kontoret og dine kunder. Du kan også ta hjemmekontor på veien ved å jobbe fra din lokale kaffebar eller biblioteket. Hvis kaffebar gir en Internett-tilkobling som er enda better.3. Balansere livet ditt.
Ofte når du kommer inn i et arbeid fra hjemmemiljø blir det vanskelig å skille din personlige tid fra din virksomhet tid. Fordi datamaskinen er bare noen få skritt unna du alltid har tid til en mer arbeid e-post eller en siste øyeblikk avgrense prosjektet. Du føler deg skyldig om å utføre husarbeid i arbeidstiden på? Løsningen: Det er der det er viktig å planlegge bestemte tider for arbeid og personlige gjøremål slik at de ikke overlapper hverandre. Du må også ta hensyn til behovene til din familie hvis du er et opphold hjemme mor eller far.
Hold deg organisert og gir mulighet for avbrudd som kommer med barneoppdragelse. Det kan gjøres med litt forsiktig planlegging. 5. Dine kommunikasjonsproblemer. Jeg snakker ikke om dataproblemer her! Jeg snakker om mis-kommunikasjonsproblemer med dine kunder eller kolleger. Fordi du ikke er rett foran dem ansi