Utlendingsloven gjør får Into The United States The Hardest Part

Utlendingsrett er forvirrende på sitt beste og latterlig kompleks på sitt verste. Men hvis du har planer om å komme til USA som en midlertidig ansatt, må du søke om turistvisum. Snarere enn å risikere å søke om feil kategori eller prøver å jobbe uten å få visum i det hele tatt, er det best å rådføre seg med advokater som vet hva de gjør. Høyt utdannede i kompleksiteten i utlendingsrett, vil de være i stand til å hjelpe deg gjennom søknadsprosessen.

Selv om du tror du har en forbikjøring forståelse av hva som er involvert i søknadsprosessen, en advokat kan håndtere detaljene i hver kategori for you.If du søker på jobb som vikar, du ville være å søke om en H-1B1 visum. Det er noen krav du må oppfylle for å få utstedt en av disse visum. For eksempel er denne kategorien av visa oppnåelig av utenlandske statsborgere som har et minimum av en bachelorgrad (eller tilsvarende) som vil være ansatt i en spesialitet yrke som krever graden.

Sysselsettingen er spesifikk for en navngitt arbeidsgiver og firmaets HR-avdelingen må innlevere attester til US Department of Labor sier blant annet at du får riktig lønn for stillingen. Du kan bo i USA for seks år i denne classification.With hensyn til dem som trenger trening i USA, kan en H-3 trainee visum fås så lenge treningen ikke er ment å gi sysselsetting i USA. Du kan forbli i USA for to år i denne category.

If du står overfor en situasjon der du har blitt overført fra ett selskap plassering utenfor USA til en annen innenfor grensene til USA, så må du søke om en L-1A /L-1B intracompany transferees visum. Dette er bare aktuelt hvis du har jobbet for selskapet i minst ett år i de tre årene rett før innlevering søknaden din. L-1A er for ledere /leder, slik at opp til sju år i USA, og den L-1B er for ansatte med spesialisert kunnskap som kan forbli i USA i 5 år.

Anmeldelser