There finnes mange forskjellige typer skader som du kunne møtes med on-the-job og de varierer fra bare forstuing til tap av lem eller død også. Den øverste skader som kvalifiserer for kompensasjon inkluderer: - Gjentakende belastning injuries- defekt utstyr injuries- Slips eller Falls- Store skader på kroppen deler-arbeid-relaterte musculoskeletal disorders- lammelse, koma eller tap av en limb- DeathIt faktisk ikke uansett hvor graven kneskaden er. Dersom en slik skade er forårsaket til deg mens du er på jobb, er du beskyttet av loven med kompensasjon bestemmelser.
Loven krever at arbeidsgiver eller sitt forsikringsselskap for å bøte på skader gjort mot deg. Det er ikke alltid lett å få på grunn da de kan devaluere din påstand fordeler holde sine interesser i tankene. Du trenger tjenester av en ekspert til å hjelpe hvis dine krav for tapt lønn og medisinske utgifter nektes eller delayed.Remember at det er en tidsramme satt av loven innen hvilke du trenger å ansette en advokat, la dem samle nok bevis, og fil en gyldig sak. En umiddelbar oppføring av saken i en offisiell ulykkes rekord bok kan gi hjelp i fremtidige forhandlingene.
Unnlatelse av å sende inn i riktig tidsperspektiv kan føre til avslag på dine påstander, forsinkelser og til og med evne til å vende tilbake til work.After lider av et arbeid skade, er det svært viktig at du tar de riktige skritt for å finne riktig hjelp i arbeidet med det samme. En god advokat vil hjelpe deg til å gjennomgå saken fra riktig perspektiv og lede deg i riktig retning. Loven har satt krav på salær for slike tilfeller på tjuefem prosent av oppgjøret fikk uavhengig av effektiviteten av advokaten. Derfor er det alltid bedre å få det aller beste representasjon som du kan finne.
Anmeldelser