South Carolina Health Insurance College - i alderen barn på en foreldre Policy

This er den Sanchez familien skriver til deg i dag for å snakke om viktigheten av å ha en South Carolina helse-forsikring. Vi vet at det å ha en South Carolina helse-forsikring er trolig den viktigste beslutningen vi noensinne har gjort for vår familie. Vi liker å ha en South Carolina helseforsikring politikk så mye at vi har to South Carolina helseforsikring politikk. Vi har to South Carolina helseforsikring politikk fordi vi ble velsignet med å ha to arbeidsgivere som både tilbys utestående South Carolina helseforsikring politikk til sine heltidsansatte.

I tillegg er vår familie situasjon unik, og vi bestemte oss for at det å ha to South Carolina helseforsikring politikk var den beste måten å tjene behovene til familien vår. Denne artikkelen vil utforske våre South Carolina helseforsikring behov og hvorfor vi besluttet å ha to South Carolina helseforsikring politikk. Hva er vår South Carolina helseforsikring situasjonen? The Sanchez familie består av en mor, en far og to college-alderen barn som alle må ha South Carolina helseforsikring politikk.

Både mor og far er heltidsansatte i ulike selskaper og begge firmaer tilbyr South Carolina helseforsikring politikk. Siden vi har college-alderen barn, våre South Carolina helseforsikring politiske behov er litt unikt. Alle fire av familiemedlemmene trenger gode South Carolina helseforsikring politikk for å gi dem tilgang til høy kvalitet medisinsk behandling til en pris vi har råd til. Våre barn lever i hver sin ende av staten deltar på ulike høgskoler, men begge trenger vår South Carolina helseforsikring politikk for å gi dem god medisinsk behandling.

Dette South Carolina helseforsikring situasjonen gjør vår situasjon mer komplisert i forhold til den gjennomsnittlige familien med en gjennomsnittlig South Carolina helseforsikring policy.Why har vi to forskjellige South Carolina helseforsikring politikk? Når vi sammenligner de ulike South Carolina helseforsikring politikk tilbudt av våre respektive arbeidsgivere, min kone og jeg la merke til noe veldig viktig. Begge vår arbeidsgiver sponset South Carolina helseforsikring politikk tillatt arbeidstaker å ha en avhengig av planen uten kostnader for den ansatte.

Dermed, min kone og jeg begge registrert for South Carolina helseforsikring politikk gjennom våre egne arbeidsgivere. Hver og en av oss er registrert en av våre barn å være på arbeidsgiver-sponset South Carolina helseforsikring plan med oss. Dette var den mest kostnadseffektive måten for vår familie å få os