Etter å ha startet et nytt hjem virksomhet det kommer en tid for å lene seg tilbake og reflektere over sin fremgang. Spørsmål må bli spurt. Har målene er oppfylt? Hva må gjøres for å forbedre? Hvorfor er noen mennesker mer vellykket enn andre?
Det siste spørsmålet som stilles ovenfor kan være av stor betydning for veksten av virksomheten. La oss analysere hvorfor visse mennesker sliter med å bygge sin virksomhet, mens andre utvikler et imperium.
Dette området av diskusjonen ble ofte debattert mot forretnings treninger jeg har deltatt og snakkes i, så jeg vil bruke reelle eksempler på punkter gjort av folk på slike møter.
Du kan delta med meg i en enkel øvelse hjemme og lære en viktig lærdom fra utfallet. Få deg en penn og papir. Tegn opp et diagram. På den ene siden av bordet, skriver overskriften '' Attitude '' og på toppen av kolonnen på den andre siden, skriver overskriften '' Skill ''.
Tenk på en svært vellykket gründer og skrive ned hans eller hennes navn.
Ulike valg kan gjøres, men en svært populær en valgt på i skrivende stund er Sir Richard Branson, grunnlegger av Virgin. Du er nå invitert til å bruke 10 minutter på å skrive ned hva slags kvaliteter du tror er nødvendig for å bli en så velkjent og svært vellykket gründer.
Jeg vil nå liste noen av mine egne eksempler på svarene jeg har hørt på møter i ingen spesiell rekkefølge: selvmotiverende, god kommunikator, energisk, bestemt, støttende, påståelig, fungerer godt med andre . Det neste er å se ned på listen og plassere hver kvalitet i listen i tabellen avgjøre om du tror dette er en '' Skill '' eller en '' holdning ''. La oss se på min egen resultater. Jeg selv tror at '' fungerer godt med andre '' er en ferdighet, resten er holdninger. Å være en '' god kommunikator '' er ganske borderline, og kan også være en ferdighet, men har et element av holdning også. Men minst seks kvaliteter i listen, hvis ikke sju, av de totalt åtte kvaliteter, faller under overskriften '' Attitude ''. Tenk om disse resultatene for et øyeblikk. Hva mener de? De foreslår at for å lykkes i næringslivet, er holdningen mye viktigere enn dyktighet. Dette inkluderer ditt syn og aktiviteter, planlegging og motivasjon. Enten du blir vellykket eller ikke er i virksomhet er i stor grad bestemt av hva som skjer inne i hodet ditt. Anmeldelser
Building An Emergency Fund