*   >> Lese Utdanning Artikler >> money >> small business

Internal Audit Charter

6,3

Quality Assurance Anmeldelser

Leder for internrevisjonen er å opprettholde en prosess med gjennomgang av internrevisjonens arbeid for å gi rimelig sikkerhet for at arbeidet er i samsvar med de relevante standarder og med kravene i dette charteret. Gjennomgangen prosessen er å være pågående og er å inkludere tilstrekkelig tilsyn av utført arbeid.

7. Revisjonsprosessen

7,1

Planlegging

er Revisjonen prosess for å følge en planlagt tilnærming basert på risikovurderinger.

Planleggingen rammeverket omfatter følgende:

  • En internrevisjon Årsplan, som består av mål, prioritet, er timing og ressurs kravet om å være forberedt for hvert år, godkjent av revisjonsutvalget

  • En individuell tilsynsplan /program utarbeidet for hver revisjon vurdering, godkjent av leder av revisjonsutvalget.

    7,2

    Dokumentasjon

    arbeidspapirene inneholde rektor bevis for å støtte den interne revisjonsrapporten og de gir grunnlag for gjennomgang av internrevisjonens arbeid.

    Internrevisor (e) er å ansette en revisjonsmetodikk, som krever produksjon av arbeidspapirer, hvilket dokument, minst, den følgende:

  • planlegging;

  • undersøkelse og evaluering av tilstrekkelig og effektiviteten av interne kontroller,

  • de revisjonshandlinger næringsdrivende, innhentet informasjon og konklusjonene;

  • gjennomgang;

  • rapportering; og Selge
  • oppfølging.


    7,3

    Konsultasjon

    Før oppstart av anmeldelser, leder for Internrevisjonen vil vanligvis råde den reviderte på revisjonen formål, omfang og forventet tidspunkt for arbeidet. Men i tilfellet med spesialundersøkelser slik forhåndsmelding kan ikke gis der dette kan true suksessen til etterforskningen. I et slikt tilfelle, er forhåndsgodkjenning av konsernsjefen nødvendig

    Under gjennomføringen av anmeldelser, interne revisorer er å konsultere, muntlig og /eller skriftlig, med relevant personell til:.



  • sikre informasjon som er samlet er nøyaktig og riktig tolket

  • tillate reviderte å gjøre avklaring for å sikre dannelsen av et balansert dom

  • sikre anbefalinger er kostnadseffektiv og praktisk; og Selge
  • holde reviderte informert om fremdriften av revisjonen.

    7.4 Rapportering

    En skriftlig rapport er å være forberedt, og utstedte av leder for internrevisjonen. Rapportene skal sendes til konsernsjefen, med kopi til r

    Page   <<  [1] [2] [3] [4] >>
  • Copyright © 2008 - 2016 Lese Utdanning Artikler,https://utdanning.nmjjxx.com All rights reserved.