En annen verkebyll for meg var hvordan boken var hyped. Det ble utropt til å ha stor informasjon som ingen annen bok har hatt før. Det er helt usanne (ikke boken, tenke deg, bare hype).
Etter å ha lest to andre bøker om Google, denne boken hadde ingen ny informasjon som jeg ikke allerede vet (Wikipedia-side på Brin, Google, og siden har den samme informasjonen uten de 300 sidene i bloat eller timer med kamper søvn mens du leser ). Den eneste forskjellen mellom denne og andre bøker var hvordan de brøt kapitlene etter mange års drift, de tre første på historien av grunnleggerne, og en hel to kapitler om perks og streng jobbintervju prosessen deretter et år etter år sammendrag av hvert år siden 1998 til fremtiden for Google (kapittel 8 2005-2006).
Dette etterlater et ganske kjedelig bok om noe annet enn historien. Ingen ekte "hvordan de gjorde det" eller "dette er den nye forretningsmodellen" Så nei, på ingen måte gjorde jeg liker det. Heller ikke vil jeg anbefale det
Personlige Innsikt
Hvorfor jeg tror.
Ken er en veldig god skribent i forbindelse av han igjen ugjort. Hvis du ønsker å vite om en av eiernes første årene, er det der inne.
Si at du ønsker å vite av kampene i Google i sin spede begynnelse, er det der også. Men boken sårt mangler noen reell virksomhet dybde. Du ønsker å vite hvordan de håndterer ledelse, det er ikke der. Med de vurderinger som jeg leste og hypen rundt boken, jeg forventet mye mer. Det jeg fikk var en gjesp inspirert veien til informasjon som jeg enten allerede visste, eller jeg ikke bry meg om.
1. Rettet boken mer mot den økonomiske siden av mynten.
Jeg vet langt mer om grunnleggerne da jeg trengte å vite.
2. Fokusert mer på lederstil av selskapet, selv om leser om ansettelsesprosessen var spennende.
3. Hans politisk tilhørighet viser som et fyrtårn i sitt forfatterskap, når det kommer til en bedrift bok, tror jeg ikke det er noe som må skinne gjennom.