Dette er ideelt for fortjenestemarginer. En enkelt kaffehus eieren kan forvente å ha opp til 4 ansatte, ville dette være ideelt, og de kan opprettholde virksomheten med denne type mannskap. Den gjennomsnittlige lønn som en enkelt kaffe huseieren kan forvente å betale ut per ansatt kan være alt fra $ 5,75 en time - $ 6,50 en time. Vanligvis en liten bedrift eier av denne typen har råd til å ansette deltidsansatte, derfor sparer seg ekstra kostnader ved helsegevinst. Utilsiktet forsikring for lav ratio vil også være gjennomførbart. En kaffe franchise har fordelen av navn gjenkjennelse.
Alle som er en ivrig kaffe drikker har sin favoritt navn merkevare kaffehus. Dette gjør tilgjengelighet for navn produktsalg. Det er store skattelettelser for store kaffe franchisetakere. Dette gjør også plass til mer inntekter, og å ha mer inntekter gir rom for et stort selskap å ansette flere deltidsansatte. Å ha flere ansatte har fordelen av å lage flere produkter, og å kunne opprettholde en større clientele.
To Hver Hans OwnIf du spør 80 år gamle naboen nabo hvis han eller hun foretrekker en stor kaffe franchise kopp kaffe eller det lokale småbedrifter eiers cup, kan du oppleve at de vil trolig støtte den lokale favoritt, småbedrifter eieren. Det er noen lojalitet til de små business menn og kvinner i dag. Nå spør det samme spørsmålet til en student, som har akkurat nok tid til å kjøre til hjørnet (lett tilgjengelig) stor kaffe franchise, som cup de foretrekker, vil du sannsynligvis høre dem si det praktisk, trendy kaffe franchise.
Ikke at studenten er mindre lojale, men kanskje den nye ting er litt mer populær og litt mer tilgjengelig. Nå hver og en person må bestemme selv hvilke som er best for dem, for å støtte større virksomhet, eller mindre bedrifter. Uansett hvilken du velger, vil det alltid være en ny trend i java.