Crowdsourcing: Tre måter å finne en flott nytt selskap eller Produktnavn gratis eller til Low Cost

avn i slutten av uken? Crowdsourcing arbeider ofte med at rask en snuoperasjon. Etterspurt fagfolk kan ikke være i stand til å komme til jobben din og fullføre det så quickly.4. Et bredt spekter av ideer. Siden du får se oppføringer fra mange, mange mennesker, har du sannsynligvis har tilgang på denne måten til mange, mange flere måter å tenke om din utfordring enn det som genereres av en person eller en liten team.5. Bonus innsikt. Ofte flommen av innspill fra folk utenfor ditt fagområde ber verdifulle observasjoner om oppfatninger av din organisasjon eller topic.

Five Ulemper av Crowdsourcing1. Ingen konfidensialitet. For å motta nyttige navneforslag, må du kaste hemmelighold ut av vinduet. Strategisk informasjon om dine planer for selskapet eller produktet, dets funksjoner, fordeler og målgruppe nødvendigvis bli offentlig og tilgjengelig for konkurrentene. Verre, med crowdsourcing metoder # 2 og # 3, noen ser ideene kommer inn kan snappe opp et konsept for seg selv eller registrere et relevant domene før du can.2. Ingen ansvarlighet.

I motsetning til en profesjonell du leie, Arent dine suggestors bundet av etikk, slik at de kan bevisst sende inn stjålet eller resirkulert navn uten ansvar eller konsekvenser. Dette har faktisk skjedd i flere logo konkurranser eller crowdsourcing competitions.3. Mangel på faglig innsats. Namers vanligvis vet ikke mye om hva du prøver å navn, og de sjelden tar seg tid til å forstå bakgrunnen for prosjektet og dets virkelige verden constraints.4. Ingen culling.

Det er så slitsomt å måtte vasse gjennom hundrevis eller tusenvis av lav kvalitet oppføringer som du kjører risikoen for å overse noen veldig bra forslag gjemmer seg blant dreck.5. Lett avsporet. Fordi alle tre crowdsourcing metoder er offentlig, kan de bli overtatt av ugagn beslutningstakere eller konkurrenter som skew prosessen for sin egen ends.Think nøye om hva som står på spill i ditt navne prosjektet. Hvis du har ingen bekymring for hemmelighold og du er forberedt på å takle andre farer, så besparelsene og uhemmet kreativitet crowdsourcing kan fungere godt for deg.

På den annen side, hvis du kan lide skade fra dine prosjekter planer blir offentlig eller navngiving prosessen går skeis, du bedre å holde seg til intern navne eller ansette en navngi profesjonell. Anmeldelser