Dette betyr en høyere dyktige medarbeidere til å ikke bare svette og arbeid, men å jobbe smart, for å produsere mer for de rike, og disse høyere fagarbeidere vil også dra i prosessen. Utarbeide litt mer, utdanning, hvis det gjøres riktig, ville effekten uhyre kreative, flittige og strategiske rettet individer. Sine ideer ville bygge bygge helt nye, revolusjonerende selskaper, eller vesentlig forbedre nåværende selskaper. På lang sikt innebærer dette en rikere, intenst deilig økonomiske kaken for alle å spre rundt.
Likevel er den brutale virkeligheten som mange power-knuger velstående kun vise mer kortsiktig tap i fortjeneste, da, selv om de hadde konkurranse fra disse hypotetiske utdannede gründere og ansatte, de måtte improvisere , eller lage helt nye ideer og gjennomføre disse begrepene i nye tjenester og /eller produkter langt bedre enn de originale produkter og /eller tjenester. Selvfølgelig kan disse kapitalistene fryktet utdannet konkurranse ikke ønsker å endre, for ubehagelig, for mye arbeid. Nei, det kan ikke være sant.
De velstående kunne umulig være skyldig i en bit av latskap, ikke sant?
Til kjernen, ødeleggelse av fagforeninger, politisk styring, jobber som sendes utenlands, globalisering, og dårlig utdannelse all forårsake dette kontinuerlig utvide klassen gap. I utgangspunktet den amerikanske drømmen fortsetter å falme, men vi må unngå dommedag, offer-mentalitet. Jeg personlig har en millionær onkel som jeg beundrer g reatly for alt han har gjort for meg, ennå, fortsatt, handlinger utført av overklassen har gjort det unødvendig vanskelig for lavere klasse å stige.
Hvorfor? Kanskje grådighet og maktbegjær. Kanskje noen rike folk ikke vet helt konsekvensene av sine handlinger, eller mangel på sådan. Håp er ikke bare en drømmer sin villfarelse, men et realistisk mentalitet å gjenoppbygge oppadgående mobilitet.
arbeider sitert
Associated P