Vil du scorer brownie poeng med sjefen din? Her er hvordan ...
1. Know The Way sjefen din Arbeid:
Hvert individ er forskjellig, så er sjefen din. Vet themby observere og deretter jobber samsvar med deres setof regler. For eksempel er ifyour sjefen en morgenfugl, ikke bug ham /henne withthat alle viktige signatureon permisjons kort i lateevenings, som de kan justnot være i humør.
2. Vær punktlig:
Punktlighet reflekterer yourdedication å fungere.
Hvis du er på gang, sjefen din knowssubconsciously at du arethe person som tar worksincerely og kan være delegateresponsibly.
3. Komme opp med gode ideer:
Ideer som ikke er klisjéaktige yetsensible har potensial til å bringe en gnisten til anyone'seyes, inkludert din boss.Your sjefen vil gjenkjenne youas fyren som har thebrains til å tenke og komme upsolutions som kan gi agood føre til organisationagainst konkurransen.
4. Vis Initiative for å fullføre Ideer:
Vanligvis mange ideer flyter inthe kosmos etter at de havebeen gitt.
Med mindre du showinitiative sikkerhets dine Goodideas med god innsats, vil youboss lytte til mer intentlythe neste gang du havean idé. Ellers han /shemight ignorere deg thinkingyou snakk pie-in-the-sky ting.
5. Ikke Skryt:
Hvis du har mottatt praisefrom sjefen din for goodwork du gjorde, så gjør ikke Actas hvis du har blitt theGsod av verden. Vær modestand prøver å spille det kult som ifnothing skjedd. Braggingcan noen ganger gjøre youlook dum.
6. Har en oppfatning av din egen, men ikke 'argumentere:
aldri bli det ja mann og godtar uansett bossis ordtak.
Men det betyr ikke at du ender opp med å være uenig med alle andre ideen sjefen din har. Hvis du tror det er logisk, legg den over som en suggestionand deretter se hvordan yourboss har til å ta den frem.
7. Ta Work In Stride Når Gitt:
Hvis sjefen din har bedt om å dosomething, så betterdo det heller enn shirking itoff til noen andre. Det viser bare at du er dependableand ansvarlig fyr.
8. Vær ærlig:
Ærlighet er alltid thebest politikk.
Hvis du har notbeen i stand til å fullføre yourtarget grunn av en eller annen grunn, staten det ærlig talt heller thanmaking unnskyldninger. Din bosswill setter pris på det og respectyou mer.
9. Være pålitelig også:
I en krisesituasjon, være den som kan få oppgaven gjort i stedet for den som får panikk. Prøve ditt beste. Hvis det fortsatt ikke fun